答🟪：根據《共青團雲南省委 雲南省教育廳 雲南省財政廳 雲南省人力資源和社會保障廳關於進一步做好雲南省大學生誌願服務西部計劃工作的意見》（雲青聯〔2019〕23號）🈯️、《共青團雲南省委 雲南省教育廳 雲南省財政廳 雲南省人力資源和社會保障廳關於印發<深入推進大學生誌願服務西部計劃實施管理方案>的通知》（雲青聯〔2020〕14號）等文件規定👨🏽，參加“大學生誌願服務西部計劃”的誌願者除享受國家規定的高校畢業生就業優惠政策外🧔🏽‍♀️，給予以下政策支持👩🏽‍🦰📏：

（1）經費補貼。從2019年起🤑，對大學生誌願服務西部計劃誌願者按照每人每年3萬元的標準進行補助⚓️。補助經費用於誌願者工作生活補貼、社會保險、商業保險等。按照扣除社會保險等費用後誌願者實際領取的補貼標準不低於原有補貼水平的原則，每人每月工作生活補貼不低於2000元給予保障。縣級項目辦及基層服務單位要為誌願者提供交通🖥、住宿和夥食等方面的補貼，提高保障水平。其中🔁，全國項目每人每年3萬元由中央財政保障✊🏼，省級地方項目每人每年3萬元由省、州（市）、縣（市、區）三級財政按照各三分之一的比例承擔。誌願者個人工作生活補貼按每年經費下達文件具體要求，由縣級項目辦按月撥付至誌願者個人賬戶⚒。誌願者均參加當地企業職工基本養老保險、城鎮（鄉）居民醫療保險、工傷保險，其個人繳費部分，從下達的工作生活補貼中代扣代繳🏄🏽‍♂️；單位繳費部分，由誌願者服務地縣級財政部門安排落實。所有費用和手續由縣（市、區）級項目辦統一支付辦理🖐🏼。經過調整後👨‍✈️👨🏻‍🏫，誌願者的工作生活補貼低於原有標準的，中央項目差額部分所需經費由省財政承擔👰🏻，省級地方項目差額部分所需經費由省、州（市）、縣（市、區）三級財政按照各三分之一的比例承擔㊗️。

（2）參保繳費♾。從2019年8月1日起，誌願者應參加企業職工基本養老保險,繳費基數和比例按照我省靈活就業人員相關規定執行🧸，以上年度全省城鎮單位就業人員月平均工資的60%作為繳費基數，繳費比例為20%，其中8%計入個人賬戶;在崗誌願者，憑借服務鑒定與服務證等相關證明，當年內由縣（市、區）級項目辦或服務單位到所在地人力資源和社會保障經辦機構辦理參保繳費的相關手續。

（3）入學就業。參加西部計劃服務期滿2年且考核合格的，3年內報考研究生初試總分加10分，同等條件下優先錄取🧛🏽‍♂️👨🏻‍🔬，具體政策參見當年人力資源和社會保障部門的規定。從2016年新招募誌願者開始🩼🫡，服務期滿考核合格的，按規定符合相應條件的，可享受相應的學費補償和助學貸款代償政策。參加西部計劃項目前無工作經歷的誌願者服務期滿且考核合格後2年內（研究生支教團誌願者自研究生畢業時開始計算），在參加機關事業單位考錄（招聘）🧑‍🍳🐵、各類企業吸納就業、自主創業🙇‍♀️、落戶、升學等方面可同等享受應屆高校畢業生的相關政策🤷🏿‍♀️。服務期滿1年且考核合格後，符合條件的專業技術人員可按相關規定參加職稱評定🤷🏼‍♂️。

（4）減免貸款🤌。服務期滿考核合格的，按規定符合相應條件的🔡，可享受相應的學費補償和助學貸款代償政策🙇🏽‍♀️。到我省25個邊境縣和3個藏區縣轄區內鄉鎮以下（含鄉鎮）基層單位就業👯‍♀️🏋️‍♀️、自願服務3年以上（含3年）的，其學費由國家實行代償。在校期間獲國家助學貸款（含高校國家助學貸款和生源地信用助學貸款）的😄，代償的學費優先用於償還國家助學貸款本金及其全部償還之前產生的利息。

（5）創業優惠。服務期滿自主創業的誌願者🫸🏿，根據國務院辦公廳《關於加強普通高等沐鸣畢業生就業工作的通知》（國辦發〔2009〕3號）文件規定🍳👐🏽，可按政策享受行政事業性收費減免、創業擔保貸款和貼息等有關政策。按照“大眾創業、萬眾創新”要求，優化自主創業環境，為有創業需求的誌願者提供政策😣、資金、信息等方面的服務👨🏼‍💻，鼓勵誌願者在服務期滿後紮根基層或自主擇業、流動就業🧕。

（6）出省服務的和在本省服務的誌願者享受同等優惠政策。

答：“特崗計劃”是“農村義務教育階段沐鸣教師特設崗位計劃”的簡稱。國家從2006年開始，公開招聘高校畢業生到農村沐鸣任教👨🏻‍✈️，創新農村沐鸣教師的補充機製，逐步解決農村沐鸣師資總量不足和結構不合理等問題，提高農村教師隊伍的整體素質👩🏿‍💻。特崗教師服務期為3年🤓，在3年服務期內與當地在職在編教師享受同等待遇，3年服務期滿考核合格即可轉為當地在職在編教師。

“特崗計劃”的實施範圍為我省縣鎮及以下農村沐鸣👞，以義務教育階段沐鸣為主。

招聘對象和條件🙎🏼‍♂️：

(1）以高等師範院校和其他全日製普通高校應屆本科畢業生為主，可招少量應屆師範類專業專科畢業生。

(2）取得教師資格，具有一定教育教學實踐經驗，年齡在30歲以下的全日製普通高校往屆本科畢業生。

(3）參加過“大學生誌願服務西部計劃”👰🏿‍♀️、有從教經歷的誌願者和參加過半年以上實習支教的師範院校畢業生同等條件下優先。

(4）報名者應同時符合教師資格條件要求和招聘崗位要求🟩。

答：（1）特崗教師享受《中共中央辦公廳 國務院辦公廳印發<關於引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的意見>的通知》（中辦發〔2005〕18號）💯、《人事部等部門關於組織開展高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的通知》（國人部發〔2006〕16號）、《國務院辦公廳關於加強普通高等沐鸣畢業生就業工作的通知》(國辦發〔2009〕3號)及《中共雲南省委 雲南人民政府關於深化新時代中小學教師隊伍建設改革的實施意見》（雲發〔2018〕21號）規定的各項優惠政策。

（2）“特崗計劃”的實施可與“農村沐鸣教育碩士師資培養計劃”相結合。符合相應條件要求的特崗教師🌶，按規定推薦免試攻讀教育碩士。特崗教師3年聘期視同“農村沐鸣教育碩士師資培養計劃”要求的3年基層教學實踐。對聘期滿後3年內報考研究生的特崗教師，初試總分加10分，在同等條件下優先錄取，表現特別優秀的可推薦免試入學。聘期屆滿考核合格的特崗教師報考公務員，與高校畢業生到農村基層服務的其他各專門項目同等享受州(市)級以上黨政機關錄用公務員優惠政策。

（3）對3年聘期滿的特崗教師🧑🏻‍🦱，如每年度（學年度）考核均為合格及以上⛑️，即視為3年聘期考核合格👰🏻，發給《<農村義務教育階段沐鸣教師特設崗位計劃>教師服務證書》，作為享受相關就業優惠政策的依據🙅。其就業安置，一是可選擇自願留在當地沐鸣任教，轉聘為當地在職在編教師🤽🏻，由當地財政統一發放工資🧂，轉聘手續按雲教人〔2006〕28號和雲教人〔2009〕44號文件辦理🦸🏿‍♀️；二是可選擇重新擇業👨‍🎤，享受雲南省當年應屆畢業生就業的相關優惠政策🍬。對選擇自行聯系調動單位的轉編特崗教師，可按在職在編職工工作調動的現行有關政策及程序辦理。

（4）特崗教師在特設崗位工作的3年時間計算工齡🧑‍✈️、教齡🕺🏽。聘期屆滿考核合格的特崗教師，符合相應條件的，可按規定享受相應的學費補償和助學貸款代償政策👦🏿。聘任期間🌩，特崗教師的戶籍可遷往服務沐鸣所在地🍯，也可根據本人意願將戶口遷回入學前戶籍所在地🔈，公安機關應按規定為其辦理落戶手續；人事檔案統一轉至服務沐鸣所在地的縣級政府教師人事檔案管理部門🪈；黨團組織關系轉至服務沐鸣🐋。

答👸🏿：2006年🤺，中央組織部、人力資源和社會保障部、教育部🧘🏽‍♂️、財政部⏭、水利部、農業農村部、國家衛生健康委員會、國務院扶貧辦、共青團中央決定🍰🏌🏻‍♀️，聯合開展高校畢業生到基層農村從事支教🦴、支農🥻、支醫和扶貧工作（簡稱“三支一扶”計劃）。我省“三支一扶”計劃自2007年啟動實施以來，緊緊圍繞引導和鼓勵高校畢業生到基層服務，緩解艱苦邊遠地區農技🚏、教育、醫療、扶貧等人才緊缺的要求，共選拔招募近7000名優秀大學生到基層鄉鎮事業單位服務，有效緩解了基層人才緊缺的矛盾，為脫貧攻堅事業做出了積極貢獻。

每年4月至5月🔑🏊🏽‍♀️，省人力資源社會保障廳將在雲南人力資源和社會保障網（hrss.yn.gov.cn）“三支一扶”專欄發布招募公告，有關招募政策、崗位需求以及相關報名事宜、政策解答等均可通過公告查詢🤳🏻⇢。符合報名條件人員在規定時限內，登錄公告指定報名網站，按照要求填寫個人信息，選擇報考崗位後提交報名。通過筆試、面試🌀、體檢等環節🧎‍♂️，經公示無異議的，將下發招募通知，考生與本人報考的服務單位簽訂服務協議正式上崗服務。

招募對象和條件以當年發布的招募公告要求為準👆。以2020年招募公告為例，招募對象是：2020年應屆畢業和2017屆、2018屆、2019屆畢業的全日製普通高校大學專科及以上學歷畢業生；2017年1月1日以後退役的高校畢業生士兵🛀🏽，入伍前取得全日製普通高校大學專科及以上學歷。